bbk Gazte Lanbidean Fundazioa ha creado 730 nuevas empresas Fecha Viernes, octubre 15 @ 06:26:34 Tema Instituciones Desde su creación, en septiembre de 1998, más de 8.600 jóvenes en desempleo de Bizkaia han logrado insertarse en el mercado laboral BBK Gazte Lanbidean, Fundación de BBK para el apoyo al empleo juvenil de Bizkaia, centra sus actuaciones en la creación de empleo mediante la puesta en marcha de nuevas empresas y la inserción laboral, a través de cuatro ejes fundamentales: Autoempleo y Creación de Nuevas Empresas; Inserción por Cuenta Ajena; Reprofesionalización y Adaptación Profesional e Intermediación Laboral. Formación y Empresa Los programas de creación de empresas de BBK Gazte Lanbidean Fundazioa se dirigen a jóvenes menores de 35 años (hasta 45 años en el caso de las mujeres) que cuenten con un proyecto o idea empresarial para instalar en Bizkaia. En cinco años, la Fundación ha apoyado la creación de 730 proyectos empresariales con los que se han conseguido generar 2.537 empleos, con una financiación de más de 78 millones de euros. Mediante un apoyo integral y una labor de seguimiento y tutorización permanentes durante los tres primeros años de vida de las empresas, se ha conseguido alcanzar unos altos índices de supervivencia empresarial superiores a la media del mercado, ya que el 91,43% de las empresas creadas con ayuda de BBK Gazte Lanbidean Fundazioa continúa con su actividad pasados los primeros años. El importe global destinado a subvenciones directas de proyectos empresariales ha superado los 7mil millones de euros en este lustro. La mayoría de los proyectos aprobados se centran en actividades relacionadas con el sector comercio (19,31%), los servicios empresariales (9,73%), o con actividades sanitarias y veterinarias (un 8,90%). También es destacable el número de empresas industriales, que representan un 6,99% del total y el 12,91% de las inversiones. Con una representación menor, se encuentran los negocios que centran su actividad en el sector medio ambiental o en actividades artísticas (1,23 y 1,51% respectivamente). Insercion por cuenta ajena Dentro de esta línea de inserción, destacan los Programas de Acceso al Primer Empleo que ofrecen formación en alternancia a personas sin empleo y sin experiencia laboral, combinando la formación con prácticas en empresas, con una duración de entre seis y diez meses. Con estos programas, amparados en el Programa de Prácticas en Alternancia y de Formación Ocupacional del Departamento de Justicia, Empleo y Seguridad Social del Gobierno Vasco, se da la oportunidad de tener una primera experiencia laboral en empresas de Bizkaia, completando la cualificación de quienes participan con una formación complementaria. En la actualidad, hay en activo 46 Programas de Acceso al Primer Empleo. En total han sido 102 los puestos en marcha hasta el momento. En estos cinco años de actividad, han sido 5.216 los jóvenes que han tenido su primera experiencia laboral gracias a estos programas, dirigidos tanto a quienes cuentan con una titulación universitaria o de FP, como a jóvenes sin titulación. Al término del periodo de prácticas, el índice de inserción laboral se sitúa en el 60% de media. Cada participante en prácticas recibe una aportación económica mensual de 361 euros netos por parte de BBK Gazte Lanbidean Fundazioa. Capacitación profesional Esta línea de inserción está espacialmente diseñada para las personas tituladas con peor salida profesional. Se busca capacitar y adaptar profesionalmente a jóvenes menores de 35 años y mujeres en desempleo de hasta 45, hacia profesiones y áreas de altas expectativas de empleo, independientemente de su grado formativo. Mediante los programas Egokitu y Andralan, se les ofrece una formación intensiva en sectores de gran demanda que se combina con prácticas en empresas de Bizkaia y el extranjero. Hasta el momento, con los programas Egokitu y Andralan, 944 personas han iniciado su formación y 701 han realizado prácticas en empresas, 50 de ellas, en el extranjero. BBK Gazte Lanbidean Fundazioa también centra sus actuaciones en ofrecer orientación e intermediación laboral gestionando ofertas de trabajo, para lo que cuenta con una bolsa de empresas que asciende a 937. Mediante este servicio de intermediación laboral se ha gestionado un total de 859 ofertas de trabajo y se ha logrado la inserción de 549 personas. Este artículo proviene de EUROWARDS https://eurowards.org/content El URL de esta nota es: https://eurowards.org/content/article.php?sid=90 English Translation